近日,在淮陽區(qū)2025年“春風(fēng)行動(dòng)”招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),淮陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局仲裁院組織開展仲裁法律法規(guī)宣傳活動(dòng),既為求職者搭建就業(yè)“橋梁”,也為企業(yè)和勞動(dòng)者系上法律“安全帶”。
普法宣講讓勞動(dòng)者心中“有底”。在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的政策咨詢臺(tái)前,淮陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局仲裁院工作人員針對(duì)勞動(dòng)者普遍關(guān)注的勞動(dòng)合同簽訂、社保繳納、仲裁流程等問題,進(jìn)行詳細(xì)講解。工作人員通過發(fā)放《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁辦事指南》等普法資料,向求職者提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),讓求職者對(duì)簽約更有“底氣”。
“法治體檢”為企業(yè)“精準(zhǔn)排雷”?;搓枀^(qū)人力資源和社會(huì)保障局仲裁院推出“法治體檢”服務(wù),組織專業(yè)團(tuán)隊(duì)為76家招聘企業(yè)梳理用工風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),重點(diǎn)排查勞動(dòng)合同、考勤制度、權(quán)益保護(hù)等用工風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
下一步,淮陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局將以“春風(fēng)行動(dòng) 仲裁同行”活動(dòng)為契機(jī),將勞動(dòng)維權(quán)服務(wù)延伸至線上,深化“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解”服務(wù)體系。聯(lián)合相關(guān)部門推進(jìn)“一站式”勞動(dòng)保障維權(quán)服務(wù),建立健全基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解組織網(wǎng),實(shí)現(xiàn)爭(zhēng)議調(diào)解服務(wù)“零距離”。②25(龔雍涵)